trực tiếp bóng đá k+Từ 01/7/2025, đoàn viên công đoàn có quyền và trách nhiệm gì khi gia nhập tổ chức công đoàn? 

Đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ có thể được hiểu thế nào?

Theo quy định tại Điều 4Luật Ctrực tiếp bóng đá euro hômgiải thích thuật ngữ “đoàn viên trực tiếp bóng đá k+” như sau:

Điều 4. Giải thích từ ngữ

Trong Luật này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:

1. Quyền trực tiếp bóng đá k+ là quyền thành lập, gia nhập, hoạt động trực tiếp bóng đá k+ của người lao động, đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ và quyền của tổ chức trực tiếp bóng đá k+ theo quy định của pháp luật, quy định của cơ quan có thẩm quyền.

2. trực tiếp bóng đá k+ cơ sở là tổ chức cơ sở của trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam, tập hợp đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ trong một hoặc một số cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp, được trực tiếp bóng đá k+ cấp trên trực tiếp cơ sở hoặc trực tiếp bóng đá k+ cấp tỉnh, trực tiếp bóng đá k+ ngành trung ương và tương đương công nhận theo quy định của pháp luật và Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam.

…

6. Đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ là người lao động được kết nạp hoặc công nhận vào trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam theo quy định của Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam.

7. Người sử dụng lao động là cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã, hộ gia đình, cá nhân có thuê mướn, tuyển dụng, sử dụng người lao động và trả lương, tiền công theo quy định của pháp luật.

…

Như vậy, đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ là người lao động được kết nạp hoặc công nhận vào trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam theo quy định của Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam.

Từ 01/7/2025, đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ có quyền và trách nhiệm gì khi gia nhập tổ chức trực tiếp bóng đá k+?

Theo đó, tại Điều 21 và Điều 22Luật Ctrực tiếp bóng đá euro hômquy định về quyền và trách nhiệm của đoàn viên trực tiếp bóng đá k+ cụ thể, như sau:

(1) Quyền của đoàn viên trực tiếp bóng đá k+

- Yêu cầu trực tiếp bóng đá k+ đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng khi bị xâm phạm.

- Được thông tin, thảo luận, đề xuất và biểu quyết công việc của trực tiếp bóng đá k+.

- Được tuyên truyền, phổ biến về đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước liên quan đến trực tiếp bóng đá k+, người lao động và quy định của trực tiếp bóng đá k+.

- Ứng cử, đề cử, bầu cử cơ quan lãnh đạo của trực tiếp bóng đá k+ theo quy định của Luật này và Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam.

- Chất vấn cán bộ lãnh đạo trực tiếp bóng đá k+ các cấp, kiến nghị xử lý kỷ luật cán bộ trực tiếp bóng đá k+ có sai phạm theo quy định của Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam.

- Được trực tiếp bóng đá k+ hỗ trợ pháp lý miễn phí pháp luật về trực tiếp bóng đá k+, lao động, việc làm, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế, an toàn, vệ sinh lao động, cán bộ, công chức, viên chức.

- Được trực tiếp bóng đá k+ tư vấn, hướng dẫn, hỗ trợ tìm việc làm, học nghề, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp; được thăm hỏi, giúp đỡ khi ốm đau, thai sản, khó khăn, hoạn nạn và thụ hưởng các hoạt động chăm lo, phúc lợi khác do trực tiếp bóng đá k+ thực hiện.

- Được tham gia hoạt động văn hóa, thể thao, tham quan, du lịch do trực tiếp bóng đá k+ tổ chức hoặc phối hợp tổ chức.

- Đề xuất với trực tiếp bóng đá k+ kiến nghị cơ quan, tổ chức, đơn vị, doanh nghiệp, hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã về việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật đối với người lao động.

- Được thụ hưởng chính sách thuê nhà ở xã hội của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

- Được tuyên dương, khen thưởng khi có thành tích trong lao động, sản xuất và hoạt động trực tiếp bóng đá k+.

- Quyền khác theo quy định của pháp luật có liên quan và Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam.

(2) Trách nhiệm của đoàn viên trực tiếp bóng đá k+

- Chấp hành và thực hiện Điều lệ trực tiếp bóng đá k+ Việt Nam, nghị quyết, các quy định của trực tiếp bóng đá k+; tham gia hoạt động trực tiếp bóng đá k+, xây dựng trực tiếp bóng đá k+ vững mạnh.

- Học tập nâng cao trình độ chính trị, văn hóa, chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong làm việc; rèn luyện phẩm chất giai cấp công nhân; sống và làm việc theo Hiến pháp, pháp luật.

- Đoàn kết, giúp đỡ đồng nghiệp trong lao động và trong cuộc sống; nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả lao động; bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động và tổ chức trực tiếp bóng đá k+; tham gia xây dựng quan hệ lao động tiến bộ, hài hòa và ổn định.

Đây là nội dung tóm tắt, thông báo văn bản mới dành cho khách hàng củaLawNet. Nếu quý khách còn vướng mắc vui lòng gửi về Email:đá bóng trực tiếp Protection

Từ khóa: Đoàn viên công đoàn | Quyền công đoàn | Người sử dụng lao động | Luật Công đoàn 2024 | Quyền của đoàn viên công đoàn | Trách nhiệm của đoàn viên công đoàn |

Vui lòngĐăng nhậpđể có thể tải về